近年来，三门县机关事务中心始终坚持“以人为本、安全发展”的工作理念，严格落实省、市、县关于安全工作重要论述，积极开展集中办公区安全防范工作，为党政机关高效运转提供有力保障。

　　（一） 织密管理调度网，让工作责任更“实”。建立多部门联席制度，每月召开安全联席会议，分析存在安全风险和隐患，提出解决途径和方案。成立中心突发事件处置工作小组，由中心分管领导担任组长，联席会议单位分管领导担任副组长。修订完善《中心安全保卫工作制度》，建立“一把手亲自抓、分管领导直接抓、保卫科工作人员具体抓”的工作机制，定期督导调度，及时分析研判，形成了“各司其职、各负其责、齐抓共管”的工作格局。

　　（二）织密巡逻联动网，让应急处置更“快”。以“院内武警+楼内安保”联动巡逻、“固定岗+流动哨”双重守护和“社会面排摸+中心快息访”融合处置等的方式，提升安全联动工作水平，确保中心安全无事故。建立物联网+门禁，利用大数据，自动人脸识别预警，遇紧急突发情况第一时间进行处置，并把相关信息报告给相关部门，按照应急预案进行处理。创新增设无人机反制行动，及时发现中心周边安全隐患，确保中心安全稳定。

　　（三）织密硬件布局网，让技防手段更“新”。在各出入口配备防撞拒马及金属探测安检仪，在区域内全部安装高清摄像头并接入公安天网工程，出入口安装了人脸识别系统，实现了对重点人员的自动识别和报警。委托农商银行对行政中心出入口车辆识别系统进行了更新升级，实现了对安装有ETC的车辆自动识别，高灵敏度、反应速度快，有效提高车辆出入通行效率，为机关干部提供高效便捷服务。

　　（四）织密业务培训网，让队伍建设更“好”。组织开展专题培训，邀请县公安局、县委政法委等专家领导、县居安防火中心专业人员开展基础理论知识、业务技能、实战演练等培训，有效提升安保队伍的业务素质和综合技能。积极推行“服务零投诉”管理考核模式，鼓励安保人员从每一个工作细节出发，开展安保人员工作百分百投入、服务零差错考核，不断提升服务质量，确保干部群众满意。